Einzelpersonen, Gruppen, Teams und Organisationen im Profit-, aber auch Nonprofitbereich sind immer wieder gefordert ihr professionelles Handeln im Hinblick auf den Arbeitskontext „Arbeit mit Menschen“ überprüfen.
Ich begleite Sie bei der Reflexion Ihrer professionellen Beziehungen. Ziel des Supervisonsprozesses ist, Ihnen die Zeit und den Raum zu geben, sich Ihrer Ressourcen und Leistungen bewusst zu werden, was in der Hektik des Arbeitsalltags immer wieder verloren geht. Darauf aufbauend unterstütze ich Sie, Ihr fachliches Handeln zu optimieren bzw. weiterzuentwickeln.
Durch die wachsenden Anforderungen und Belastungen des Arbeitsalltags treten oftmals die eigenen Bedürfnisse und Perspektiven in den Hintergrund mit zunehmenden Auswirkungen auf die (psychische) Gesundheit.

Neben der Qualitätssicherung des professionellen Handelns können Sie auch die Aufrechterhaltung der (psychischen) Gesundheit der Führungskräfte und Mitarbeiter thematisieren bzw reflektieren.

Mein Angebot:

Fall- und Teamsupervision im Gesundheitswesen, psychosozialen Einrichtungen sowie in der Verwaltung